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派遣のＱ＆Ａ| 派遣に興味はあるけれど、まだ登録したことない・・・とお悩みの方へ、派遣の仕組みを簡単に説明します。 |
 Ｑ・・・派遣の仕組みってどうなっているの？
Ａ・・・人材派遣は、派遣労働者（派遣スタッフ＝あなた）、派遣元（人材派遣会社）、派遣先（就労先企業）の三者関係で成り立っています。
派遣スタッフ（あなた）が雇用契約を結ぶのは派遣会社。
雇用契約が結ばれると、派遣会社から派遣先企業に派遣され、仕事の指示は派遣先の企業から受けます。
派遣は、まずあなたが派遣会社に登録をすることから始まります。
そして、派遣会社に紹介されたお仕事があなたにとって仕事しやすいと判断すれば、派遣会社と契約を結び、派遣先へお仕事をしに行きます。
この時、あなたにとって紹介されたお仕事が「派遣先が遠い・・」「派遣先のお仕事内容が希望と合わない」と思えば、断っても何の問題もありません。
また、派遣は数ヵ月ごと契約を結びなおすので、その時に「契約を更新しません」と言っても問題はありません。
 Ｑ・・・派遣のデメリットは？
Ａ・・・１、交通費やボーナスが出ないことが多い
２、契約更新されるか不安がつきまとう
３、福利厚生が派遣会社によって違う
 Ｑ・・・派遣のメリットは？
Ａ・・・１、時給が高い、残業手当がきちんともらえる
２、希望の職種や大手企業で働ける
３、派遣会社に労使交渉をしてもらえる
４、会社の人間関係のしがらみがないので、気が楽 など・・・
Ｑ・・・派遣の年金や健康保険、雇用保険などの保障は、どうなっているの？
Ａ・・・社会保険の場合 健康保険と厚生年金保険を総称して、社会保険といいますが、
社会保険は、一定の要件を満たした方全員の加入が義務付けられています。
一定の要件とは、2ヶ月を超える雇用契約であること
1日又は1週間の労働時間、1ヶ月の労働日数が共に通常社員のおおむね「４分の３以上」の条件を満たしていることとなります。
雇用保険の場合
雇用保険は、次の条件を満たしている方は、雇用保険の被保険者となります。
１．同じ派遣会社から１年以上繰り返して派遣される見込みがあること。
２．１週間の労働時間が20時間以上であること。
結婚や出産などで生活環境が変わりやすい女性にとって、派遣という働き方は人間関係や仕事内容で悩むことが少なく、短時間で多く稼げる働き方と言えます。
また「得意な英語を生かしたい！」や「パソコンの知識を仕事に生かしたい！」など 自分の希望の職種で働けたり、
派遣会社が定期的に行っているパソコン講座を安く受講できるメリットもあります。
それに、大企業に派遣されるケースもあるので、そこでエリート社員と出会い→結婚♪というチャンスもあります。（実際に私の友人は派遣先で男性と出会ってデートなどしています♪）
好きな仕事にこだわりたい人も出会いを求めている人も派遣のお仕事を始めてみませんか？
派遣はまず派遣会社に登録することから始まります。
１社だけではなく、数社登録して多くのお仕事を紹介してもらい、あなたにとって一番美味しい派遣先を選びましょう！
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